各系（院）团总支、各直属团支部：
在院党委和上级团组织的领导下，我院团委紧紧围绕学院中心工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，学习和落实十八大会议精神，践行社会主义核心价值观，带领全院团员青年不断开拓创新，努力为全院团员青年成长成才服务，并完成了学院党委和上级团组织交给的各项任务。
为总结一年来我院共青团工作，树立共青团先进典型，激励广大团员青年奋发成才，推动我院共青团事业蓬勃发展，经团委会研究，决定在全院各级团组织中开展共青团的各项评优工作。现将有关事项通知如下：
一、评选表彰类别及范围
1.先进团总支：全院团总支
2.五四红旗团支部：全院学生团支部、各直属团支部；
3.先进团支部：全院学生团支部、各直属团支部；
4.优秀学生会（社团）：全院在籍学生会（社团）；
5.学雷锋标兵：全院在籍在校学生团员；
6.优秀团干部：各班团支部委员和院团委各部成员、系团总支成员中副部长以上干部；
7.优秀团员：全院14、15级在籍在校学生团员；
8.优秀学生会（社团）干部：全院学生会（社团）干部（副部级及以上）
9.优秀青年志愿者：全院青年志愿者
二、名额分配
1.先进团总支：1个；
2.五四红旗团支部：3个；
3.先进团支部：不超过各系支部数的12%；
4.优秀学生会（社团）：1个；
5.学雷锋标兵：不超过3人；
6.优秀团干部：不超过每个团支部团员人数的2%；
7.优秀团员：不超过每个团支部团员人数的4%；
8.优秀学生会（社团）干部：不超过学生会（社团）干部（副部长级及以上）数的3%；
9.优秀青年志愿者：不超过全院青年志愿者总数的5%。
三、评选条件（参照《英亚平台（中国）集团公司共青团工作考评办法（试行）》）
（一）先进团总支
1.考评总分在60分以上（含60分），且在某方面成绩突出；
2.评选年度内无重大工作事故。
（二）先进团支部
1.具备合格团支部条件（考核总分60分及以上）；
2.有积极向上，乐于助人，热爱集体，崇尚科学，反对迷信，文明健康的班风和勤奋、严谨、求实、创新的优良学风；
3.活动丰富多彩，富有新意，能较好完成上级团组织交给的各项任务；
4.组织制度健全，支部大会、团小组会、团员年度团籍注册等正常开展；
5.在文明班风建设及团支部理论学习、社会实践等各项活动中成绩显著；
6.认真落实团委工作要点，在青年志愿者活动中、文明班风建设中、道德建设中、推荐入党积极分子工作中成绩显著；
7.早操出勤率达到学校规定的早操出勤率最低标准；
8.评选年度内所在支部团员无违反校规、校纪，受到记过及以上纪律处分者；
9.考评年度内全班团员考试不及格门次（不含补考通过）不高于班级总人数的15%；
10.团员申请入党比例超过80%，且团支部书记由党员或发展对象担任（一年级支部书记可由入党积极分子担任）；
11.先进团支部数原则上不超过各系支部数的12%。
（三）五四红旗团支部
从先进团支部中择优选出。
（四）优秀学生会（社团）
1.具备合格学生会（社团）条件（考核总分60分及以上）；
2.积极组织本系（院）各项学生活动，并收得较好的成绩；
3.能较好完成上级团组织和学生会交给的各项任务；
4.热心为同学服务，具有奉献精神，切实起到骨干带头作用；
5.学生会（社团）制度完善，有良好的管理机制，工作作风正派；
6.评选年度内学生会（社团）成员没有受到书面通报批评及以上处分者；
7.优秀学生会数原则上评选1个，其他优秀社团组织不超过3个。
（五）学雷锋标兵
1.符合优秀团员评选条件，并在校园文化建设等方面具有突出贡献；
2.学雷锋标兵数全院原则上不超过3人，由各系择优推荐。
（六）优秀团员
1.有较高的思想政治素质，有优良的道德品质和良好的文明行为，模范遵守学校的规章制度。
2.积极参加社会实践活动，勤奋学习，评选年度内必修课平均成绩在70分以上（含70分）。
3.积极参加文、体活动，有良好的心理素质，无旷课和旷操现象。
4.认真履行团的义务，自觉遵守团的纪律，能按时交纳团费。
5.有以下情况之一者不具备评选条件：
（1）评选年度内单科成绩有不及格者；
（2）未经请假夜不归宿者；
（3）违章使用电器者；
（4）学年度内受过院或系书面通报批评及以上处分者。
（七）优秀团干部
优秀团干部除具备优秀团员的条件外，还需具备以下条件：
1.热爱团的工作，努力学习团的知识，工作勤奋，作风踏实，较好地完成上级组织交给的各项任务。
2.密切联系团员青年，主动了解团员青年的思想状况，协助上级组织做好教育工作，在同学中有较高的威信。
3.热心为团员青年服务，具有奉献精神，切实起到骨干带头作用，积极主动地开展团的活动，成绩显著。
4.所在支部在全院团的活动中成绩突出。
（八）优秀学生会（社团）干部
1.担任院、系学生会或社团学生干部；
2.本年度内学生干部年终考核良好以上（含良好）者；
3.考评年度内学习成绩在班级排名前50%且无不及格现象；
4.热心组织参与学生会（社团）工作，有较强的组织纪律观念和责任心，坚持原则；
5.工作作风扎实，勤于思考，勇于创新，乐于奉献，能团结和联系广大同学，有较高的威信；
6.能较好完成上级组织交给的各项任务，在本职岗位上做出显著成绩，并带领所在学生组织开展有较好影响的活动，受到学校、学院表扬或表彰；
7.优秀学生会（社团）干部数原则上不超过部门参评人数的3%。
（九）优秀青年志愿者
1.具备优秀团员条件的在册青年志愿者；
2.热心参与青年志愿者服务工作，乐于奉献，积极主动；
3.较好完成上级组织交给的各项工作任务，做出显著成绩，带领青年志愿者组织开展有较好影响的活动，受到学校、学院表扬或表彰；
4.评选数目原则上不超过全院青年志愿者总数的5%。
四、评选办法和程序
1.本次评比坚持实事求是的原则，在民主评议和总结工作的基础上，充分发扬民主，采取自上而下的方式，由院团委按照我院共青团工作的实际情况，结合团员数量和团组织分配情况将名额分配到各下属团组织，依据推荐与考核相结合的办法进行评选。
2.学雷锋标兵、优秀团员、优秀团干部以团支部为单位，在民主评议的基础上产生，经各系（院）团总支审核，认真填写申请表并附不少于1000字的个人先进事迹材料，上报院团委审定。
3.先进团支部、优秀学生会申报单位在各自总结、自评的基础上提交申报材料，各系（院）团总支组织评委会对申报先进团支部、优秀学生会的单位一年来的工作成绩进行考核，选出先进团支部（侯选），然后上报院团委最终审定。凡申报先进团支部和优秀学生会的单位，须填写申报表并附不少于1500字的事迹材料一份（用A4纸统一打印）。
4.五四红旗团支部在先进团支部申报单位中选出，由院团委组成评选委员会讨论审核支部材料，计算出各项指标得分，排出名次，来最终确定。
5.优秀学生会（社团）干部、优秀青年志愿者由各组织负责人召开全体成员大会，民主评议推选，认真填写申请表并附不少于1000字的个人先进事迹材料，统一上报院团委。
6.所有参加评选的集体及个人都要填写相应的考核表，考核按照自评、上级组织评定的程序进行，最后将考核表及其他评优材料一同报院团委，院团委将进行最后考核评选。
五、评比步骤及时间安排（见附表1）
六、表彰与奖励
召开全院团员大会，对先进集体和个人进行表彰。向学雷锋标兵、优秀团员、优秀团干部颁发荣誉证书及奖品；向先进团支部颁发奖旗和奖金。
七、几点要求和注意事项
1.各级团组织要高度重视本次评选活动，落实责任制，为保证评选工作的质量，各类先进个人的提名须经其所在班级团支部慎重评选，在广泛征求各方面意见后，通过民主程序选举产生，并上报系（院）团总支和院团委审核。
2.加大宣传力度，以评促建。各系（院）团总支大力宣传团员青年中的先进典型，介绍和推广团的工作中的好经验、好做法，加强团员意识教育和团的组织建设。同时通过评比，督促各级团组织查缺补漏，及时整改，努力推动我院共青团工作再上一个新的台阶。
3.评选过程中要杜绝弄虚作假等不正之风，一经发现此类事件，立即取消当事人评选资格，欢迎广大团员予以监督，团委邮箱jzyouth@163.com；
4.评选工作要在院团委统一领导下，由各系（院）团总支具体进行组织领导，各班由辅导员和团支部委员组成评选领导小组，负责本支部评选推荐工作。
5.在评选过程中涉及名额计算时，以小数点后第一位数字为准，四舍五入。
6.各类评选结果及有关材料、评选申报表、考核表于4月25日前报至院团委，逾期不报，按自动放弃处理。
附： 1.评比步骤及时间安排
2.学雷锋标兵、优秀团员、优秀团干部、优秀学生会（社团）干部、优秀青年志愿者登记表
3.团总支、团支部、学生会（社团）、学生干部测评表
共青团英亚平台（中国）集团公司委员会
2016年4月12日
共青团英亚平台（中国）集团公司委员会 2016年4月12日印发
评 选 日 程 表
| 时 间 | 工 作 内 容 |
| 4月12日 | 院团委下发通知，布置评选工作； |
| 4月12日-4月19日 | 各系（院）团总支及相关部门对所属团组织及个人进行考核及评优材料整理 |
| 4月19日-4月25日 | 团员民主评议，各支部进行工作总结，确定本支部各类先进的推荐名单及相关材料，上报各系（院）团总支。 |
| 4月25日-5月4日 | 各系（院）团委审核讨论确定各类表彰名单，团总支审查各类先进的名单及申报材料，并报送院团委，院团委审核讨论确定各类表彰名单，同时面向全院进行公示。 |
| 5月4日（暂定） 具体时间以下发会议通知为准 | 召开五四颁奖典礼 |
学 雷 锋 标 兵 登 记 表
| 姓 名 | | 性 别 | | 出生年月 | | 政治面貌 | |
| 籍 贯 | | 所在院（系）班级及职务 | | ||||
| 主 要 事 迹 | | ||||||
| 奖 励 情 况 | | ||||||
| 系（院）团总支意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
| 院团委意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
注：一律用黑色钢笔或签字笔填写
优 秀 团 干 部 登 记 表
| 姓 名 | | 性 别 | | 出生年月 | | 政治面貌 | |
| 籍 贯 | | 所在院（系）班级及职务 | | ||||
| 主 要 事 迹 | | ||||||
| 奖 励 情 况 | | ||||||
| 系（院）团总支意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
| 院团委意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
注：一律用黑色钢笔或签字笔填写
优 秀 团 员 登 记 表
| 姓 名 | | 性 别 | | 出生年月 | | 政治面貌 | |
| 籍 贯 | | 所在院（系）班级及职务 | | ||||
| 主 要 事 迹 | | ||||||
| 奖 励 情 况 | | ||||||
| 系（院）团总支意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
| 院团委意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
注：一律用黑色钢笔或签字笔填写
优 秀 学 生 会（社团） 干 部 登 记 表
| 姓 名 | | 性 别 | | 出生年月 | | 政治面貌 | |
| 籍 贯 | | 所在院（系）班级及职务 | | ||||
| 主 要 事 迹 | | ||||||
| 奖 励 情 况 | | ||||||
| 院（系）学生会（社团）意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
| 院团委意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
注：一律用黑色钢笔或签字笔填写
优 秀 青 年 志 愿 者 登 记 表
| 姓 名 | | 性 别 | | 出生年月 | | 政治面貌 | |
| 籍 贯 | | 所在院（系）班级及职务 | | ||||
| 主 要 事 迹 | | ||||||
| 奖 励 情 况 | | ||||||
| 青年志愿者协会意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
| 院团委意见 盖 章 年 月 日 | |||||||
注：一律用黑色钢笔或签字笔填写
英亚平台（中国）集团公司团总支考核表
考核时间：20 年—20 年 第 学期
团总支名称： 团总支书记：
| 项 目 | 具体内容 | 加分 | 扣分 | 得分 |
| 一、大学生思想政治教育（15分） | 1.深入实施“青年马克思主义者培养工程”，开展主题教育活动，加强团员青年理想信念教育、社会主义核心价值体系教育，每学期举办主题活动不少于 2 次（2分）。积极组织本系（部）学生干部参加院“学生干部培训班”（1分）。 | | | |
| 2.高度重视优秀学生和群体典型的培养，深入挖掘并广泛宣传本系（部）涌现出的先进集体和个人（1分）。积极参加全国、省、市及我院的“三好学生、优秀学生干部和先进班集体”、 “优秀团员”、“十大杰出青年志愿者”、“优秀青年志愿者”、“优秀团支部”、 “五四红旗团支部”等的评选活动（3分）。 | | | | |
| 3.建立健全以共青团、学生会工作为主要内容的专题网站或网页（1分），认真维护系（部）共青团、学生会等网站，不断充实内容，及时更新信息（1分），加强网络管理，利用网络为学生学习、创业、择业、心理咨询等提供服务（1分）。 | | | | |
| 4.紧密结合本系（部）实际，以重大节庆日为载体，广泛开展主题教育活动，勇于创新，社会反响好（2分），并及时上报活动信息和总结（1分）。 | | | | |
| 5.高度重视学生安全稳定工作，对校园突发事件有本系（部）应急预案，处置得当（1分），上报信息及时（1分）。 | | | | |
| 二、服务大学生就业创业（15分） | 1.积极组织学生参加“大学生职业生涯规划设计大赛”（2分）。 | | | |
| 2.积极寻求企事业单位，大力开展“大学生创业实践基地”建设工作（2分），通过举办培训班、邀请企业成功人士对大学生进行创业就业指导、开展系列讲座、网络论坛等，对学生进行实习、创业、就业的指导和培训（2分），利用本系（部）团学工作网站（网页）、宣传栏等，广泛动员大学毕业生进行创业就业，发布实习岗位信息、就业岗位信息、创业优惠政策和应届优秀毕业生信息（2分）。 | | | | |
| 4.加强一团一品创建工作（2分）；积极配合学院备战江苏省大学生理工科（文科）知识竞赛（2分）；建立健全大学生科技创新激励机制，对取得优异成绩、表现突出的学生和指导教师进行奖励（2分）。 | | | | |
| 5.配合我院有关部门做好优秀毕业生的选拔、推荐工作，向社会公开举荐各类优秀大学毕业生(1分)。 | | | | |
| 三、大学生社会实践活动（25分） | 1.建立健全大学生社会实践长效工作机制，设立系(部）社会实践活动领导小组（2分），根据团委文件、通知积极认真组织报名及项目申报工作（2分）；完善本系（部）社会实践活动各项规章制度（1分）。 | | | |
| 2.结合本系（部）特色建立大学生社会实践活动基地，组织大学生到基地开展形式多样的社会实践活动（2分），采用集中组织团队与学生返乡实践相结合的方式开展暑期“三下乡”活动；每个系（部）都要至少集中组织1支有老师带队的暑期“三下乡”服务团队（3分）；圆满完成院团委部署的暑期“三下乡”活动的各项具体任务和指标，活动取得突出实效，社会反响好（2分）。 | | | | |
| 3.暑期社会实践活动期间，及时、准确向院团委报送活动计划、信息、图片和总结（2分）；上报信息被全省三下乡简报采用编辑下发（按照附加分计算，每次加1分）；有创新的工作思路（1分），并在实践中取得良好效果和较好的社会效应（2分）。 | | | | |
| 4.在非暑期社会实践活动期间也能认真组织、定期开展多种形式的青年志愿者服务活动（2分），开展进社区、区校共建等活动，成效显著（2分），并及时向团委上报相关活动新闻（1分）。 | | | | |
| 5.学生参与志愿服务比例高，活动效果良好，并积极通过板报、网站等多种形式做好宣传工作（2分）；完成院团委、青年志愿者协会组织举办的大型志愿服务项目（1分） | | | | |
| 四、大学生校园文化活动（15分） | 1.通过问卷调查、调研报告等形式积极配合学院及时掌握大学生心理状况（1分），帮助缓解大学生心理问题（1分）。 | | | |
| 2.在本系（部）积极宣传、组织学生参加我院各类校园文体艺术活动（2分），各项活动需系（部）先行比赛选拔，再推荐本系（部）比赛中涌现出的优秀选手参加院级比赛（2分），如“校园十佳歌手大赛”、“校园主持人大赛”、田径运动会等。 | | | | |
| 3.认真承办和组织参加大学生科技文化艺术节各项活动（2分）；积极配合院团委艺术团组织、选拔本系（部）优秀学生参加全国、省、市各类文化艺术节、比赛或大型文艺演出（2分）；组织开展并打造至少一项具有系（部）特色的品牌校园文化活动（1分）。 | | | | |
| 4、积极组织学生参加院团委举办的各类讲座（2分）；积极建设富有系（部）特色的讲座（论坛）品牌活动，营造良好的文化艺术氛围（2分）。 | | | | |
| 五、服务经济困难学生（5分） | 1.配合学院及时掌握经济困难学生的学习生活状况，切实帮助困难学生解决学习生活工作中的实际问题（3分）； | | | |
| 2.加强学生感恩教育，开展各类感恩教育活动（2分）。 | | | | |
| 六、系（部）团学组织建设（20分） | 1.深入开展团员意识教育活动，积极探索公寓建团、社团建团、联合建团等多种建团方式，争创我院“先进团总支”（3分）。 | | | |
| 2.做好团费收缴工作，按规定时间、标准收缴团费，手续完备，账目清楚，收交及时、齐全，使用合理（2分）；团的组织设置和团干部配备齐全，活动场所、设备、时间和日常工作、大型活动、专项活动经费有保证（2分）；建立健全系（部）团干部培训机制，规定每年团干部培训时间（1分）。 | | | | |
| 3.积极参加并做好省、市、学院三级“优秀团员”和“优秀团总支”的评选活动（2分）；严格按照相关规定要求，积极推荐优秀团员作为党的发展对象，并将相关档案备份存档（2分）；各类先进评比公平、公正、公开，团员和团支部满意度高（1分）；完善本系（部）工作机制，工作效率高，资料齐全，按要求及时完成本系（部）的推优评先工作（1分）。 | | | | |
| 4.加强对系（部）学生会的指导，增强其工作活力及在学生中的影响力，支持其独立开展工作，取得一定成效，并积极有效的配合院学生会的工作（3分）；推荐优秀学生干部到院团委、学生会各部门工作（1分），协助院团委、学生会对学生干部的培养、考核及评优评先工作（2分）。 | | | | |
| 七、团学活动信息上报（5分） | 1.准时上报院团委要求的各项工作材料、信息和图片等（3分）。 | | | |
| 2.每系（部）设定专门的信息采集员，按照规定要求及时上传本系（部）团学活动信息（2分）。 | | | | |
| 附加分项目及加分细则 | 1.学院历次召开团学工作会议均准时参加，不无故缺席，加0.5分。 | | | |
| 2.我院各项竞赛、“五四”推优等材料上报及时无误，加1分。 | | | | |
| 3.各系（部）参加大学生运动会、江苏省大学生文化艺术展演、大学生英语竞赛等比赛活动获奖情况向团委上报及时无误，加1分。 | | | | |
| 4.成功选树本系（部）青年典型，事迹被市级以上主要媒体宣传报道，每项典型给予所在系（部）加1—2分（集体按一名计算）。 | | | | |
| 5.承担并圆满完成团委重大任务加0.5分/项。 | | | | |
| 6.在各级主要新闻媒体上专题报道基层团组织工作：国家级5分/篇，省级3分/篇，市级2分/篇，同一主题和内容在多家媒体报道只取最高级别媒体计分。网络媒体分值乘以系数0.1，转载不计。 | | | | |
| 7.团学工作信息报送和录用计分全年总分第一名加3分，以后名次每名递减0.2分进行加分。 | | | | |
| 8.每学年院学生会换届由系（部）推荐的学生干部录用率即实际录用该系（部）学生干部的人数与该系（部）适应聘年级学生数之比率在全院评比排第一名的，加2分，以下按0.1分级差递减进行加分；各系（部）在院学生会任职的学生干部被评为省、市、院级“模范团干”、“三好学生”、“优秀学生干部”等奖项及入党的人数与该系（部）在院学生会实际任职的人数之比率在全院评比排第一名的，加2.5分，以下按0.15分级差递减进行加分。 | | | | |
| 扣除分项目及扣分细则 | 院团委召集的会议无故缺席扣0.1分/人次；团委安排的活动无带队教师并未提前说明情况的扣1分/次，学生人数达不到要求的扣0.3分/次；未按照团委文件（通知）精神要求，材料、信息报送延误的扣0.2分/次；团委安排的活动出现重大失误的扣2分/次；其他需要扣分的情况由院团委认定。 | | | |
| 加分扣分情况说明 | | |||
| 合 计 | | |||
| 团总支自评等级 | 签字（盖章）： 年 月 日 | |||
| 院团委评定等级 | 签字（盖章）： 年 月 日 | |||
英亚平台（中国）集团公司团支部考核表
考核时间：20 年—20 年 第 学期
团支部名称： 团支部书记：
| 项目 | 具体内容 | 加分 | 扣分 | 得分 |
| 团支部建设工作（20分） | 团支部领导班子健全、团结，各项制度完善，活动有针对性，团支部工作有计划、有落实、有总结；（10分） | | | |
| 团委会建立完善，分工明确凝聚力、威信力强（10分） | | | | |
| 团员思想政治教育（20分） | 认真做好团的思想政治工作，坚持每月过好１—２次团组织生活会，经常进行政治、纪律、时事、政策教育（10分） | | | |
| 团员申请入党比例超过80%，且团支部书记由党员或发展对象担任（一年级支部书记可由入党积极分子担任）（10分） | | | | |
| 团务工作（60分） | 按时完成上级团组织下达的各项任务，团费收缴及时；（5分） | | | |
| 积极组织团员开展青年志愿者服务、校园文化建设、科技与社会实践等活动；团员参与社会实践活动比例不少于团员总数的70%，并能够积极参与院、系青年志愿者活动（5分）；在活动中取得一定成绩的再加2-5分。 | | | | |
| 早操出勤率达到学校规定的早操出勤率最低标准加2分，达90%以上加3分，达100%加6分； | | | | |
| 评选年度内所在支部团员无违反校规、校纪，受到记过及以上纪律处分者；（5分） | | | | |
| 考评年度内全班团员考试不及格门次（不含补考通过）不高于班级总人数的15%加5分，班级无不及格现象加7分。 | | | | |
| 一团一品创建工作突出者（5分）；积极参加每月主题团日活动加3分；积极参加院、系各项团学活动，且组织圆满，秩序良好，加2分； | | | | |
| 本年度内班级无夜不归宿者加2分，无使用违章电器者加2分，无旷课者加3分。 | | | | |
| 积极做好团员信息统计，认真完成年度团员信息上报工作（5分），及时做好工作总结及信息材料、图片的上报工作（5分） | | | | |
| 附加分项 | 获得最佳团日活动者每次加2分；参加院、系组织的讲座、会议、运动会等活动组织圆满，秩序良好，每次加1分；班级成员获得校级及以上奖励的每人次加0.2分，获市级及以上奖励的每人次加0.5分，省级及以上奖励的每人次加1-2分（此项只取最高项加分）；团支部参加学校及社会实践活动、公益活动表现突出，收到表扬或表彰的加1-3分；团支部成员在我院校园文化建设、学风建设等工作中做出突出贡献，收到表扬或表彰的加1-2分；本团支部教室卫生无不合格现象加1分，良好以上加2分。 | | | |
| 减分项 | 参加院、系组织的团学活动秩序较差或不能按时完成任务的扣1-2分；参加上级团组织会议及活动旷会的每次扣0.5分，迟到的每次扣0.2分，早退的扣0.2分；不能按时保质传达上级各项通知、决议等文件的每次扣0.5-1分； | | | |
| 有下列条件之一者为不合格团支部 | 1）团支部组织不健全； 2）团支部组织生活不正常，考评年度内未开展过团支部活动； 3）不按时缴纳团费； 4）不能够按时完成上级团组织下达的各项工作任务； 5）不参加院、系组织的各项团学活动或因参加重大活动秩序不好受到通报批评者； 6）参加各项团学活动和考评工作有徇私舞弊、弄虚作假者。 | | | |
| 加分扣分 情况说明 | | |||
| 合 计 | | |||
| 辅导员意见 | 签 字： 年 月 日 | |||
| 团总支意见 | 签 字（盖章）： 年 月 日 | |||
| 院团委意见 | 签 字（盖章）： 年 月 日 | |||
英亚平台（中国）集团公司学生会（社团）考核表
考核时间：20 年—20 年 第 学期
单位名称： 学生会主席：
| 项目 | 具体内容 | 加分 | 扣分 | 得分 |
| 机构建设工作 （20分） | 学生会（社团）领导班子健全、团结，各项制度完善，活动有针对性，工作有计划、有落实、有总结；（10分） | | | |
| 机构建立完善，分工明确凝聚力、威信力强（10分） | | | | |
| 学生会（社团）政治素质（20分） | 热爱祖国，拥护中国共产党，坚持院、系党团组织的领导，关心社会，经常进行政治、纪律、时事、政策教育；（10分） | | | |
| 成员审请入党比例达到95%，且学生会（社团）主席由党员或发展对象担任；（10分） | | | | |
| 日常工作（60分） | 按时完成上级下达的各项任务，全心全意为学生服务；（5分） | | | |
| 积极组织学生开展各项青年志愿者服务、校园文化建设、科技与社会实践等活动（10分）；在活动中取得一定成绩的再加2-5分。 | | | | |
| 在校风、学风建设中起到模范带头作用，无旷操、无夜不归宿、无使用违章电器、无旷课等不良行为（10分）； | | | | |
| 认真准备各类工作计划、工作总结并按时上报（5分）； | | | | |
| 考评年度内所有成员无不及格现象（5分）； | | | | |
| 积极参加院、系各项团学活动，且组织圆满，秩序良好（10分）； | | | | |
| 积极组织承办院、系各类团学活动且及时上报文字、图片等活动材料（5分）； | | | | |
| 整体作风正派，群众威信力高，组织凝聚力强且受到院、系团组织表扬或表彰的（10分） | | | | |
| 附加分项 | 参加院、系组织的讲座、会议、运动会等活动组织圆满，秩序良好，每次加1分；学生会成员获得校级及以上奖励的每人次加0.2分，获市级及以上奖励的每人次加0.5分，省级及以上奖励的每人次加1-2分（此项只取最高项加分）；参加学校及社会实践活动、公益活动表现突出，收到表扬或表彰的加1-3分；学生会成员在我院校园文化建设、学风建设等工作中做出突出贡献，收到表扬或表彰的加1-2分；院团委下达的临时性工作有加分项的。 | | | |
| 减分项 | 参加院、系组织的团学活动秩序较差或不能按时完成任务的扣1-2分；参加院、系组织会议及活动旷会的每次扣0.5分，迟到的每次扣0.2分，早退的扣0.2分；不能按时保质传达上级各项通知、决议等文件的每次扣0.5-1分；院团委下达的临时性工作有减分项的。 | | | |
| 有下列条件之一者为不合格学生会（社团） | 1.规章制度不完善，管理混乱者； 2.不能按时完成上级交办的任务或造成明显工作失误者； 3.不参加院、系组织的各项团学活动或活动秩序不好受到通报批评者； 4）参加各项团学活动和考评工作有徇私舞弊、弄虚作假者。 | | | |
| 加分扣分 情况说明 | | |||
| 合 计 | | |||
| 学生会（社团） 自评意见 | 签 字（盖章）： 年 月 日 | |||
| 院学生会意见 | 签 字（盖章）： 年 月 日 | |||
| 院团委意见 | 签 字（盖章）： 年 月 日 | |||
英亚平台（中国）集团公司学生干部量化考核表（试行）
考核时间：20 年—20 年 第 学期
部门 职务 班级 姓名
| 项 目 | 具体内容 | 扣 分 | 加 分 | 得 分 | |
| 思想品德 （20分） | 1.热爱祖国，拥护党的领导，认真执行党的路线、方针、政策，努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，积极实践科学发展观；（5分） | | | | |
| 2.模范遵守国家法律、法规和学校的各项规章制度，尊敬师长，团结同学，努力践行《高等学校学生行为准则》；（5分） 如有不尊敬师长与老师顶撞行为，经查实扣5分。 | | | | ||
| 3.公正廉洁，坚持原则，热心为同学服务，有奉献和创新精神；（5分） | | | | ||
| 4.热爱学校，关心集体，积极向党组织靠拢。积极上交入党申请书加2分，积极参加党课、团课及学生干部培训加3分。 | | | | ||
| 能力素质 （60分） | 学习刻苦认真，遵守学校规章制度，学习成绩良好以上（10分） | | | | |
| 如有不及格现象，每科扣2分 | | | | ||
| 认真完成本职工作，并取得一定成绩（20分）； | | | | ||
| 在规定时间内能提交书面工作计划，工作总结，阶段小结（5-10分）； | | | | ||
| 积极做好各项活动的前期准备、过程组织及总结工作（5-10分）； | | | | ||
| 参加各类会议、活动无迟到、早退现象；旷会每次扣5分，迟到每次扣2分，早退每次扣2分； | | | | ||
| 有团队合作意识，有一定的威信度和凝聚力（10分） | | | | ||
| 在工作中发生明显工作失误，视情节轻重扣3-5分 | | | | ||
| 未按要求完成个人的任务，每项扣2分 | | | | ||
| 学生干部违反学校规章制度者，情节较轻且改过良好的扣5-10分； | | | | ||
| 发展素质 （20分） | 参加学校各项活动、讲座每次加2分，参加社会实践及公益活动每次加3分； | | | | |
| 在综合素质拓展、就业创业等方面取得一定成绩，视成绩加2-10分； | | | | ||
| 其他加分项 | 获得三等奖学金加2分，获得二等奖学金加5分，获得一等奖学金加8分，特等奖学金加10分，省级以上15分； | | | | |
| 参加各类比赛获得校级及以上奖励加2-10分，获得专业资格证书，每项证书加2-10分（计算机获二级及以上，英语等级考试四级及以上）； | | | | ||
| 以下情况直接评定为不合格 | 1.违反校规校纪情节严重者； 2.收受贿赂、行贿或利用职权之便随意改动检查结果或有其他绚私行为，经举核实者。 | | | | |
| 合计 | | 综合测评等级 | | ||
| 加分、扣分项情况说明 | | ||||
| 辅导员意见 | 辅导员签字： 年 月 日 | 评测等级 | | ||
| 所在部门指导教师意见 | 负责人签字： 年 月 日 | 评测等级 | | ||
| 所在院（系）团组织意见 | 单位盖章： 年 月 日 | 评测等级 | | ||
| 最终评定等级 | | ||||
